HHR-Medarbetare

Här är fem anledningar till varför våra utbildningar passar dig som medarbetare:

✅Du får kunskap om psykisk hälsa och ohälsa!

✅Vi ger dig konkreta verktyg som fungerar i vardagen, och hur du bäst stöttar en kollega.

✅Lär känna igen varningstecken innan det gått för långt

✅Stärker hela arbetsgruppen, öppnar upp samtalsklimatet

✅Ger dig en samtalsmetodik som är evidensbaserad och säker att använda

Du kan påverka!

Idag sker över 50% av alla sjukskrivningar på Sveriges arbetsplatser på grund av psykisk ohälsa, men det kan du vara med och förändra nu!

people sitting down near table with assorted laptop computers

Vad säger våra kunder

”Vi märkte snabbt en vändande trend i korttidsfrånvaro.”

”Vi upplever större arbetsglädje och bättre teamarbete!”

”Mina kollegor har blivit med öppensinnade.”

”Det har blivit ett öppnare arbetsklimat.”

man wearing gray polo shirt beside dry-erase board

Branschledande certifieringsprogram

Efter kursens genomförande får du som chef ett certifikat på att du är "psykologisk första hjälpare".

När 90 % av hela företaget examinerats får hela företaget en certifiering!

Kursportalen!

I kursportalen finns din kurs lagrad och du har möjlighet att gå den i din egen takt!

Övriga E-kurser

Vi erbjuder fler kurser och tillägg inne vår portal såsom HHR- Detox, Coaching, HHR- Chef, m.m. Dessa kan köpas till efter man gått basutbildningen i HHR-Medarebetare.

FAQs

Vi besvarar dina frågor om kursen.

1.Vad är HHR- Medarbetare?

Det är en digital utbildning som ger dig som medarbetare kunskap om psykisk ohälsa på arbetsplatsen och hur du kan våga se, våga fråga, lyssna och stötta en kollega som mår dåligt.

2. Vem riktar sig utbildningen till?

Alla medarbetare – oavsett yrkesroll eller bransch. Den passar både privat och offentlig sektor, stora som små arbetsplatser.

3. Hur lång tid tar det att genomföra utbildningen?

Utbildningen är digital och du kan genomföra den i din egen takt. Den totala studietiden är cirka 1,5–2 timmar.

4. Vad ingår i utbildningen?

Du får tillgång till ett förskunskaps-test, videolektioner, texter guider, och reflektionsövningar. Efter avslutad utbildning gör du ett kunskapstest och erhåller ett certifikat.

5. Är utbildningen evidensbaserad?

Materialet och metoderna som används i utbildningen är evidensbaserade och kvalitetssäkrade av Åsa Kadowaki, Leg. Psykiater och handledare inom KBT

6. Får jag ett certifikat efter genomförd utbildning?

Ja, du får ett digitalt certifikat som visar att du genomfört och klarat utbildningen. Det kan användas i ditt CV och arbetsmiljöarbete.

7. Hur förbättrar detta arbetsmiljön?

HHR–Medarbetare stödjer OSA-föreskrifterna genom att stärka medarbetares förmåga att bidra till en god arbetsmiljö, öka förståelsen för psykisk ohälsa och främja en öppen samtalskultur på arbetsplatsen.

Detta är givetvis kunskap och metoder som du bär med dig hela livet!